1、股級干部,通常又稱為股所級干部。
2、根據(jù)當(dāng)前黨內(nèi)干部選任有關(guān)條例、規(guī)定及國家公務(wù)員法及其配套規(guī)定,股級干部并不是法定的干部職級。
3、在縣級地區(qū)以下,由于局、委、辦等單位規(guī)格為科級,已為國家承認(rèn)的最低領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)級別,其內(nèi)設(shè)科室及相應(yīng)下屬單位,一般只能確定股所級。
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4、股所級干部的存在,是工作開展的現(xiàn)實需要,也是干部層級系統(tǒng)在基層發(fā)揮民主集中作用的機制基礎(chǔ)。
5、股級規(guī)格的單位或機構(gòu),其主要負(fù)責(zé)人也并非一定只是股級干部。
6、要視干部兼職、干部之前級別、是否存在特殊情況等具體情況而定。
7、中文名股級干部簡介通常又稱為股所級干部分布都存在股級科室和股級干部快速導(dǎo)航級別選拔分布中國在縣(市、區(qū))一級,都存在股級科室和股級干部,可是在《公務(wù)員法》中是看不到股級這一級別的,也沒有對應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)。
8、在縣級以下單位中,需要設(shè)置兩個管理層次的時候,就在科員和科級之間設(shè)一個股級。
9、股級嚴(yán)格說不算行政級別,但是在津貼上單列一級,比科員高。
10、級別中編辦對縣級工作部門設(shè)內(nèi)設(shè)機構(gòu)與公務(wù)員法鏈接問題的答復(fù)[中央編辦綜函字(2007)133號]是:"機構(gòu)規(guī)格與領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次既有聯(lián)系,又有區(qū)別。
11、縣級人民政府行政機構(gòu)可以根據(jù)《條例》第十三條規(guī)定,設(shè)立必要的內(nèi)設(shè)機構(gòu);同時,在確定行政機構(gòu)工作人員的行政級別時,應(yīng)遵循《公務(wù)員法》第十六條的規(guī)定。
12、至于縣級人民政府行政機構(gòu)是否設(shè)立內(nèi)設(shè)機構(gòu),由自治區(qū)黨委、政府根據(jù)實際情況研究決定。
13、股級干部可參照《公務(wù)員法》中的科員級別,在縣一級有些股室的負(fù)責(zé)人是副科級有的還是正科級。
14、選拔基本原則黨管干部原則;2、任人唯賢、德才兼?zhèn)湓瓌t;3、群眾公認(rèn)、注重實績原則;4、公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則;5、民主集中制原則;6、依法辦事原則。
15、任職條件選拔任用股級干部條件(一)一般應(yīng)具有大專以上學(xué)歷;(二)選拔任用股級干部,須為本單位在編在崗工作人員,任科員、九級職員滿1年以上;外單位調(diào)入擔(dān)任股級職務(wù)的,須調(diào)入后工作滿1年以上;(三)在近1年年度考核中評定為稱職(合格)以上等次;(四)具有正常履行職責(zé)的身體條件。
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