“科技無國界但人才有”，微軟傳奇人物回國，帶來頂尖技術(shù)

一位世界級(jí)別的頂尖人才選擇從微軟離職，并且回到了國內(nèi)，為國內(nèi)帶來頂尖的技術(shù)，幫助國內(nèi)相關(guān)產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展。

這個(gè)人就是沈向洋。在離職前，他是微軟副總裁，帶領(lǐng)5000微軟員工研究人工智能的世界頂尖人才；離職后，他是國內(nèi)炙手可熱的大拿，獻(xiàn)身于為國建設(shè)的道路之中。

一路走高的沈向洋

和很多能夠走到學(xué)術(shù)巔峰的人一樣，沈向洋不僅天生聰敏，更是勤思好學(xué)。在1980年的時(shí)候，沈向洋考入南京工學(xué)院，也就是現(xiàn)在的東南大學(xué)的自動(dòng)控制系。而當(dāng)時(shí)他的年齡不過才14歲，成為了學(xué)校里面年齡最小的學(xué)生。

從東南大學(xué)畢業(yè)之后，沈向洋經(jīng)歷了港大學(xué)、卡內(nèi)基梅隆大學(xué)的求學(xué)歷程。直到1996年，沈向洋博士畢業(yè)，他的求學(xué)之路才告一段落。因?yàn)槠淠晟倬涂既氪髮W(xué)，所以博士畢業(yè)后去往大企業(yè)任職時(shí)他才30歲，而且其畢業(yè)論文所涉及的關(guān)于照片轉(zhuǎn)換為虛擬現(xiàn)實(shí)的研究，也是世界上最早的，這使得他聲名大噪，剛畢業(yè)就引起了眾多關(guān)注。

也正是1996年，另一個(gè)大佬陸奇把他帶進(jìn)了微軟研究院，從此沈向洋的命運(yùn)便和我微軟緊密相連了起來。沈向洋在微軟工作了23年，微軟對(duì)于沈向洋來說，既是一個(gè)龐大的能夠充分發(fā)揮才能的平臺(tái)，也是一個(gè)能夠不斷學(xué)習(xí)，增長(zhǎng)人生閱歷的地方。

而在微軟工作的23年之中，創(chuàng)辦亞洲研究院無疑是沈向洋所做的最大成就和貢獻(xiàn)之一。微軟亞洲研究院創(chuàng)辦于1999年，沈向洋是最早的創(chuàng)始人之一，并且其在2004年的時(shí)候成為研究院院長(zhǎng)，負(fù)責(zé)研究院的技術(shù)研究和發(fā)展。

雖然說微軟研究院一直是微軟最強(qiáng)大的武器，具備強(qiáng)大的開發(fā)能力，是世界上最頂尖的研究院之一，但是微軟亞洲研究院在剛開始創(chuàng)立的時(shí)候卻只有幾個(gè)人。不過這幾個(gè)人都不簡(jiǎn)單，除了沈向洋之外，還有李開復(fù)、張亞勤這樣的大佬。正因?yàn)樗麄兊呐?，微軟亞洲研究院在短短?shù)年內(nèi)就頗具規(guī)模，擁有了強(qiáng)大的研發(fā)能力，并且開創(chuàng)了很多新技術(shù)。

更重要的是，該研究院將大量研究成果投入國內(nèi)市場(chǎng)，同時(shí)也吸納、培養(yǎng)了眾多國內(nèi)的人才，促進(jìn)了國內(nèi)的人工智能發(fā)展，為國內(nèi)產(chǎn)業(yè)的快速進(jìn)步作出了巨大貢獻(xiàn)。

回到國內(nèi)，任職高校

2013年，沈向洋任職微軟執(zhí)行副總裁，成為當(dāng)時(shí)華人在微軟職位最高的高管。在那個(gè)時(shí)候，因?yàn)橐恍┰?，華人在微軟的處境已經(jīng)比較困難，很多大佬都選擇了回國。但是沈向洋逆流而上，拿下高位，表明了其不僅能力強(qiáng)大，而且在微軟具有很高的地位。但是時(shí)間來到2019年，沈向洋最終還是選擇了離職，離開了身處23年的微軟。

也許真的是因?yàn)槲④浂窢?zhēng)太過激烈，也或許是因?yàn)槔厦来驂何覈て鹆藧蹏模?strong>總之沈向洋從微軟離職之后，并沒有選擇繼續(xù)留在科研條件更好的老美，而是選擇回到了國內(nèi)。這在當(dāng)時(shí)也是掀起了一陣軒然大波。

在國內(nèi)，沈向洋并沒有閑著，他走進(jìn)了人生的新篇章，而這似乎也預(yù)示著國內(nèi)AI領(lǐng)域也在邁入新篇章。一個(gè)鮮為人知的研究院——IDEA（粵港澳大灣區(qū)數(shù)字經(jīng)濟(jì)研究院）崛起了，這一次，沈向洋的身份是理事長(zhǎng)。

AI在國內(nèi)的發(fā)展已經(jīng)遇到了瓶頸期，資本的投資也似乎進(jìn)入了停滯期。但是相信IDEA在沈向洋的領(lǐng)導(dǎo)下能夠引領(lǐng)AI走向全新的，更加廣闊的未來。同時(shí)，沈向洋也接受清華大學(xué)和香港大學(xué)拋出的橄欖枝，成為兩座高校的教授，時(shí)常為那些國家的未來做一些令人發(fā)醒的演講。

科學(xué)無國家，人才有

隨著我國實(shí)力不斷增強(qiáng)和老美的內(nèi)部矛盾不斷激化，老美采用了對(duì)我國進(jìn)行全方位打壓的方式來壓制我國的發(fā)展，同時(shí)轉(zhuǎn)移國內(nèi)的矛盾。

因?yàn)榭茖W(xué)技術(shù)不僅能夠增強(qiáng)國防實(shí)力、推動(dòng)社會(huì)發(fā)展，更是能夠帶來巨大的經(jīng)濟(jì)收益?？梢哉f科學(xué)技術(shù)的發(fā)展對(duì)于一個(gè)國家來說，其所能夠帶來的好處是全面又深遠(yuǎn)的；如果科學(xué)技術(shù)發(fā)展落后，那么其也會(huì)成為一個(gè)國家難以愈合的傷口。

正因?yàn)槿绱?，科學(xué)技術(shù)含量較高的眾多產(chǎn)業(yè)成為老美打壓我國的重要部分。因?yàn)槔厦赖母鞣N制裁，我國的很多科技產(chǎn)業(yè)處境異常艱難。

但讓我們感覺更難受的是，那些能夠封鎖我國的很多頂尖技術(shù)，原來都是出自華人之手，與此同時(shí)，每年我國的人才都在像海水外泄一般向海外流出。這不免讓人心灰意冷。好在，背井離鄉(xiāng)的人雖然很多，但是尋根求源的愛國科學(xué)家們也并不在少數(shù)。他們?cè)谖ｋy之際選擇回到國家，窮盡畢生所學(xué)為國家做貢獻(xiàn)，這何嘗又不是一種補(bǔ)償？

科學(xué)無國界但科學(xué)家有；技術(shù)無國界但人才有，愛國科學(xué)家值得我們敬佩。

“科技無國界但人才有”，微軟傳奇人物回國，帶來頂尖技術(shù)

美痛失人才，微軟副總毅然回國，帶回頂尖新科技

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